离职后的第一个周一，我破天荒地睡到了自然醒。阳光透过窗帘缝隙洒在床上，形成一道明亮的光带。我伸了个懒腰，感受着久违的慵懒。
不用挤地铁，不用看李伟的脸色，不用应付那些毫无意义的会议。这种感觉，好得不真实。
手机里有几条未读消息，大多是前同事发来的问候。我随意翻看着，直到一条来自“星耀科技HR赵经理”的消息跳出来：
“陈先生您好，从猎头处得知您已离职。我们正在招聘高级项目经理，待遇从优，期待与您面谈。”
星耀科技是业内出了名的“钱多事多压力大”，但晋升机会也多。我盯着那条消息看了很久，最终还是回复了同意面试的邮件。
没办法，房贷不会因为我的“心灵创伤”而暂停催缴。
面试安排在周三下午。我提前十分钟到达星耀科技总部大楼，气派的玻璃幕墙在阳光下闪闪发光。前台接待员职业性地微笑，指引我到休息区等候。
“下一位，陈先生。”HR助理叫到我的名字。
我整理了一下西装，跟着她走进会议室。面试官有三位：HR赵经理，技术总监，还有一位看起来四十岁左右的女性——后来我知道她是项目总监林薇。
问题都很常规，我应对自如。直到林薇突然问了一个极其刁钻的技术难题。
“如果在高并**况下出现数据库死锁，您会如何快速定位并解决？请具体说明步骤。”
这个问题超出了常规的项目管理范畴，更偏向运维技术。我虽然有所了解，但不够深入。支吾了几秒钟，我感到额头开始冒汗。
就在我以为要搞砸面试的时候，那种熟悉的感觉又来了。
时间再次暂停。
三位面试官定格在原地。林薇微抬着下巴，保持着一个略带挑衅的姿势；技术总监的手指停在桌面上，正准备记录我的回答；赵经理的笑容凝固在脸上。
我长出一口气，赶紧掏出手机搜索答案。五分钟后，我已经记下了关键点，重新坐好。
时间恢复流动。
“——我认为可以从以下几个方面入手...”我流畅地说出刚刚查到的解决方案，补充了一些自己的项目经验案例。
技术总监满意地点头，在林薇耳边低语了几句。我看到林薇的眼中闪过一丝惊讶，随后转化为赞赏。
面试结束后，赵经理亲自送我出门：“陈先生，您的表现非常出色。特别是最后一个问题，连我们的技术总监都佩服。预计三天内会给您答复。”
我微笑道谢，心里却五味杂陈。时间暂停的能力居然跟随着我，从上一家公司来到了这里。
两天后，我收到了录用通知，职位是高级项目经理，薪资比上一家高了百分之四十。
周一入职，我被分配到林薇的部门。她亲自带我熟悉环境，态度比面试时温和许多。
“公司最近接了一个重要项目，客户是国际知名企业，所以标准会很高。”她递给我一沓资料，“我希望你能牵头负责，有信心吗？”
我点头接过资料，内心既兴奋又忐忑。这是个大展身手的好机会，但压力也可想而知。
项目启动会安排在第二天上午。我熬夜准备presentation，几乎没合眼。
会议上，我顶着黑眼圈讲解方案，突然被林薇打断：
“这个技术方案太保守了。客户希望我们采用最新的架构，你为什么选择了传统方案？”
我愣了一下。选择传统方案是因为更稳定，风险更低，这是我多年的经验之谈。
“林总监，我认为新架构虽然先进，但我们的团队可能还需要时间熟悉，项目周期恐怕...”
“不要用'恐怕'这种词。”林薇的声音冷了下来，“我要的是解决方案，不是借口。”
她的语气让我想起了李伟，那种不容置疑的傲慢。我的心猛地一沉。
果然，那种感觉又来了。
时间第N次暂停。林薇维持着批评我的姿态，手指敲击着桌面，眉头微蹙。
我疲惫地揉了揉太阳穴。这种能力看起来是福利，实际上却是一种诅咒——它意味着我永远会面对上司的苛责，永远需要“作弊”才能过关。
但眼下，我别无选择。我走到林薇的座位旁，翻看她的会议笔记。果然，她在旁边标注了关于新架构的几点思考，甚至画了一个简单的架构图。
我快速阅读并理解她的思路，然后回到自己的位置。
时间恢复。
“——所以你的方案需要调整，今天下班前我要看到新版...”林薇的话说到一半，因为我举起了手。
“林总监，我明白您的意思了。其实我已经考虑了新架构，只是担心团队适应时间。不过我刚才想到了一个折中方案——我们可以采用分层过渡的方式，既保证项目进度，又能逐步引入新技术。”
我接着详细阐述了刚刚从她笔记上看来的思路，并加入了自己的补充。
会议室里安静下来。团队成员们惊讶地看着我，因为他们都知道这个方案是我连夜赶出来的，原本完全不是这个方向。
林薇的表情由阴转晴，最后甚至露出一丝微笑：“很好，这就是我想要的思考方式。就按这个方向继续。”
会议结束后，新同事小王偷偷对我竖起大拇指：“陈哥，厉害啊，临场应变能力太强了。”
我苦笑着摇摇头，心里却不是滋味。
这天下班时，林薇特意走到我工位前：“今天表现不错。不过...”她顿了顿，“你是怎么突然改变想法的？我记得你最初的方案完全不是这个方向。”
我心里一惊，面上却保持镇定：“其实我准备了两个方案，只是先展示了更保守的那个，想看看大家的反应。”
林薇若有所思地看着我，良久才点点头：“下次直接展示最好的方案，不需要试探。”
她离开后，**在椅背上长出一口气。这种提心吊胆的日子，什么时候才是个头？
随着项目推进，我越来越依赖时间暂停的能力。每当遇到难题或质疑，我就“借用”他人的思路或解决方案。项目进度惊人地快，质量也出奇地高。
林薇对我越来越赏识，经常在高层面前表扬我们团队。但我能感觉到，她看我的眼神中多了几分探究和怀疑。
一个月后的一天，我终于露出了马脚。
那天要向客户做中期汇报，我提前准备好了所有材料。不料会议开始前十分钟，林薇突然提出要调整汇报重点。
“客户最关心的是风险管控部分，但你准备的内容太单薄了。”她翻着我的汇报材料，眉头越皱越紧，“这完全不够。”
我顿时慌了。这个汇报我准备了整整一周，所有的数据和分析都是围绕原来的重点展开的，现在临时调整根本来不及。
“林总监，风险部分我可以补充一些，但可能不会太深入，因为...”
“没有借口。”林薇打断我，语气严厉，“你是项目经理，应该预见到客户的所有需求。如果这点应变能力都没有，我很怀疑你是否能胜任这个职位。”
她的声音不大，但每个字都像锤子砸在我心上。周围的团队成员都低下头，不敢出声。
就在这时，时间又一次暂停了。
林薇保持着批评我的姿态，眼神锐利如刀。会议室里的其他人都定格在原地，墙上的时钟指针停止走动。
但我没有像往常一样立即行动。一种深深的疲惫感席卷了我，我忽然意识到自己在重复过去的模式——依靠特殊能力蒙混过关，就像在上一家公司对待李伟那样。
我站在原地，静静地注视着定格中的林薇。她今天穿了一套深蓝色西装，精致干练。桌面上放着她的笔记本，屏幕还亮着，显示着她为这个项目做的笔记和思路。
过去的我一定会趁机偷看她的笔记，找到解决问题的线索。但今天，我突然不想这么做了。
时间一分一秒地流逝，我仍然一动不动。这是我第一次在时间暂停时什么也不做，只是静静地思考。
我回想起第一次发现这个能力时的兴奋，想起捉弄李伟时的**，想起依靠它通过面试、完成工作的每一个瞬间。这个能力表面上帮了我，实际上却让我陷入了更深的困境——我永远无法真正凭自己的能力获得认可，永远活在害怕被揭穿的恐惧中。
时间恢复的瞬间，我依然站在原地，没有任何动作。
“——所以你现在立刻修改汇报重点，会议推迟半小时开始。”林薇说完，期待地看着我，等待我像往常那样突然“灵光一闪”。
但我只是点了点头：“好的，我尽力。”
半小时后，汇报效果平平。我没有足够的时间准备，风险管控部分确实如林薇所说，显得单薄无力。客户虽然没有直接表达不满，但能看出他们有些失望。
会议结束后，林薇把我叫到她的办公室。
“今天怎么回事？”她直视着我的眼睛，“以你的能力，不应该做得这么差。”
我沉默片刻，终于决定说出部分真相：“林总监，其实我并没有您想象的那么厉害。很多时候，我只是...比较幸运。”
林薇若有所思地看着我，手指轻轻敲击桌面：“你知道吗，我观察你很久了。每次面临压力时，你总能在最后关头给出惊人的解决方案，就像...”
她顿了顿，似乎在寻找合适的词语：“就像突然变了一个人。”
我的心跳加速，但强作镇定：“可能是压力激发了我的潜能吧。”
林薇摇摇头：“不，不像。更像是你突然获得了某种...启示。”她站起身，走到窗前，“陈先生，每个人都有自己的秘密。我不探究你的，但我需要知道：你到底能不能胜任这个工作？不靠运气，不靠突发灵感，就凭真才实学。”
我深吸一口气，迎上她的目光：“我可以。请再给我一次机会。”
林薇打量我良久，终于点头：“好，下周的项目评审会，我希望看到你真正的实力。不要再让我失望。”
走出她的办公室，我感到后背已经被冷汗湿透。时间暂停的能力既是救命稻草，也是悬在头顶的达摩克利斯之剑。我必须学会控制它，而不是被它控制。
那天晚上，我失眠了。躺在床上，我回想起白天的时间暂停，那漫长的十分钟里我什么也没做，只是静静地思考。
这是否意味着，我开始能够控制这个能力了？而不是被动地等待它发生？
一个大胆的想法在我脑中形成。也许，这个能力并不是诅咒，而是一份礼物，只是我一直错误地使用了它。
第二天上班，我故意在代码审查时与团队成员小张发生了争执。我坚持认为他写的一段代码有问题，他则坚信自己是正确的。
争论越来越激烈，我感觉到时间暂停即将发生。
果然，当小张激动地站起来，几乎要拍桌子时，一切突然静止了。
这次，我没有急于查看小张的代码或笔记，而是做了个实验——我尝试着在脑海中默念：“恢复吧。”
令人震惊的是，时间立刻恢复了流动！
“——所以我认为这段代码完全没有问题！”小张的话接得天衣无缝，完全没有意识到中间有过停顿。
我惊呆了。这意味着我不仅能被动地享受时间暂停，还能主动控制它的开始和结束？
为了验证这个猜想，我决定再次尝试。我故意去找测试组的小李，对她的测试方案提出了一些苛刻的批评。
当小李气得满脸通红，准备反驳时，那种熟悉的感觉又来了——时间再次暂停。
这次我更加从容。我走到白板前，仔细研究小李画的测试流程图，确实发现了几个可以改进的地方。但我没有简单地抄袭她的思路，而是结合自己的经验，提出了几个建设性的意见。
然后，我在脑海中默念：“恢复。”
时间再次流动。
“——陈经理，我认为您说得对，”我平静地接过话头，“这个测试方案确实有几个漏洞。不过我有些改进的想法，您看这样是否可行...”
我接着阐述了刚才思考的改进方案，既指出了问题，又提供了解决方案。
小李的表情由愤怒转为惊讶，最后变得心悦诚服：“您说得对，这些改进确实会让测试更全面。谢谢您的指点。”
这一刻，我没有窃取他人成果的内疚，没有害怕被揭穿的心虚，有的只是解决问题的成就感。
也许，这才是这个能力的正确使用方式——不是偷窃和欺骗，而是给自己更多思考的时间，让自己能够做出更好的决策。
下班时，我在电梯里偶遇林薇。
“听说你今天在测试组的表现很出色，”她微笑着说，“小李对你赞不绝口。”
“只是尽本分而已。”我谦虚地回答，内心却泛起一丝真正的自豪。
走出办公大楼，夕阳的余晖洒在脸上，暖洋洋的。我第一次感到，或许我可以与这个特殊的能力和平共处，甚至让它帮助我成为更好的自己。
但我也清楚，这个秘密我必须严守。一旦被人发现，后果不堪设想。
手机震动了一下，是妈妈发来的消息：“儿子，新工作还顺利吗？别太累着自己。”
我微笑着回复：“一切顺利，不用担心。”
至少，现在这个回答不再完全是谎言了。